返済不要「平均270万円」獲得可能の「助成金！」あなたの会社も高確率で受け取れます！
成長意欲を持ちながら「資金・人材・時間」に課題を抱えている、
中小企業、創業・起業してまもない経営者・経営幹部の方へ。
中小企業が抱える本質的な課題に応える為に、
【資金確保から、事業プロデュース（戦略コンサルティング）
制作までワンストップで支援するビジネスモデル】を事業化しました。
このような課題を感じている方にこそオススメします。
「助成金」獲得を前提に、高額で中身の薄い研修・セミナーに参加したとして、
果たして御社の課題は解決しますか？抱えている課題は企業それぞれ違うはずです。
私たちは、個々の課題、ニーズにあった完全カスタマイズ型の戦略設計を提案し、
実行支援までワンストップでサポートします！
☑︎ 具体的に成長戦略を推進したいが「資金」「人材」に課題を抱えている為、実行できない
☑︎ 右肩下がりの市場の中で、売上が頭打ちになり、次なる成長戦略を確立しなければ今後の経営が不安だ。
☑︎ 多様化するニーズに対し、新たな可能性の幅をあらゆる視点から模索し、実行したい。
☑︎ 既存事業の成長が厳しい為、新規事業の開発、事業再構築を推進したい。
☑︎ 既成概念から脱却するために、課題の本質を専門家視点で明確化し、実行支援してもらいたい。
☑︎ 商品・サービスに自信はあるが、認知・集客の手段が分からない
☑︎Web施策を事業活性化の武器としたいが、詳しい人材が社内にいない。
☑︎ 事業の効率化、生産性を上げる為に、デジタルシフトを進めたい。
助成金を受給する為に必要なたった4つの条件
助成金の受給条件は厳しいと思っていませんか？
助成金を受給するのはそれほど難しくありません。
正社員を１名以上雇用している
雇用保険、社会保険を払っている
半年以内に会社都合の解雇をしていない
残業代未払い等、労務違反を犯していない
上記の要件を満たすことが出来れば、返済不要の「助成金」を活用して、
「資金・人材・時間」の制約をクリアさせて、成長戦略を実行に移せます！
弊社提携、社会保険労務士事務所が申請から受給まで徹底サポート
助成金領域で豊富な経験のある、弊社提携の社会保険労務士事務所が、受給に必要な煩雑な書類作成、
届け出を代行し、実際に支給されるまで、１企業１担当制で徹底サポートいたします。
【完全成果報酬型】受給確定後のお支払い
※通常他社であれば、手付け金として先払いで数十万円と、月額顧問報酬の支払いが発生する場合が一般的ですが、
他社ではありえない「完全成果報酬型」という体制を可能としました。
受給時期：申請より「10か月〜1年後」
成果報酬額：獲得金額の24.8％（社会保険労務士事務所へ）
（例）270万円の場合：返済不要の受け取り額 203万円
なぜこのような事業モデルを創り上げたのか？
助成金は真っ当に事業をしている会社であればどんな会社でも対象になります。
「知らない」というだけで・・
「申請をしない」というだけで・・
本来、当たり前のように受け取れるものが受け取れていない。
弊社にお問い合わせ頂いた方含め、そのような会社があまりにも多く存在します。
この機会に、助成金パッケージの詳細、事業支援モデルの内容、得られる効果・メリットなどをご確認ください。
（活用事例）弊社の支援を受けたいが「資金」に問題があり断念。
助成金活用の３つの手順：コンサルティング・事業プロデュース支援の場合
あきらめないでください！その為に、国の助成金制度は存在します。
STEP1
「返済不要」助成金申請代行
STEP2
戦略コンサルティング
事業推進プロデュース
STEP3
各種Webサイト、ECサイト
その他販促、PRツールの制作
新たな売上を創る“事業化プロデュース”アプローチ
（事例）「助成金」活用メニュー：シミュレーション
【「３ヶ月PLAN」の場合】
「え？＋195万円の利益？」と思われた方もいらっしゃるかもしれません。（条件によってはその他該当する助成金もございます。）つまり、本年度の助成金は、これらをフル活用する事により弊社の「戦略コンサルティング・ビジネスプロデュース」（３ヶ月メニューの場合）を実質無料で活用でき、さらに利益が残るパッケージメニューです。
STEP3 各種販促ツールの制作（Webサイト、ECサイト、その他プロモーションなど）
こちらは、任意である為、上記シミュレーションには含めておりませんが、
弊社の特徴「プラットフォーム型コンサルティング」体制を活用し、戦略立案から実践・制作・運用まで武器となる戦略ツール作成が可能です。
助成金活用プランを活用するには？
このプランは、成長意欲を持ちながら「資金・人材・時間」に課題を抱えている、中小企業、創業・起業していない企業の支援を目的にパートナー企業・個人の協力を得て実現した、いわば弊社のスペシャルメニューです。
これを機に、御社の経営をアップロードさせる「企業参謀」としてご活用ください！
弊社、コンサルティングメニュー（3ヶ月・6ヶ月・12ヶ月）いづれかの契約が、助成金活用メニューの条件となります。料金のご案内：『コンサルフィーの見える化「高品質」「低価格」を』はこちら
（注）コンサルティング料金は、助成金の「完全成果報酬型」と違い、開始月前、１ヶ月毎のお支払いとなります。
弊社の支援キャパシティーの問題もあり、現在【月3件のみ】とさせて頂いております。それ以上になると、コンサルティングの「質」に問題をきたす為、お断りさせていただく場合があります。
成長意欲があり、弊社のアプローチに可能性を感じて頂いた中小企業の方のみを対象としております。助成金獲得が目的の方は、ご遠慮ください。
弊社が選ばれる理由（得られる効果・メリット）
レバレッジラボの「戦略コンサルティング・事業プロデュース」
アプローチ実践例
＜５つの価値ある特典＞
このプロジェクトに賛同頂いた弊社パートナー様から豪華特典を用意頂きました。
是非、こちらもご活用ください。
※特典内容は不定期で変わっております。詳しくは、お問い合わせください。「ここまで読んで頂いたあなたは、本気で事業を成功さえたいと「強い想い」を持っている方かと思います。」我々もそんな方々に向けて、創り上げてきたパッケージメニューです！
助成金パッケージ内容の詳細
よくある質問（Q＆A)
- Q1. いつ頃、助成金を受け取れるのか？
- A. 計画実施後、６ヶ月経過してから支給申請が可能です。 お金を受け取るのは10ヶ月〜１年後となります。詳しくは提携社労士から直接お話させていただきます。
- Q2. まだ、就業規則がないんだけど、申請できないのか？
- A. 申請時に必ず必要な書類です。今現在無い場合は弊社の提携社労士、あるいは顧問社労士にご依頼ください。（作成費は有料と李ます）
- Q3. そんなに手間はかからないのか？
- A. 「ジョブカード」「キャリア面談」「社員が研修に参加する」だけです。とは言え、社労士とのやり取り、指定の書類を揃えて頂く時間は発生します。迅速丁寧に社労士がサポートします。
- Q4. 自社に関わる必要書類はどうやって作成すればいいの？
- A． 申請に必要な書類は、全て作成支援いたします。本業に支障をきたすようなことはありません。
- Q5. 初期費用はいくらかかるの？
- A.注意頂きたい点ですが、コンサルティング料金、制作物、は受給前に金銭が発生します。受給まで一時的な時間差はありますが、コンサルフィー以上の利益を最終的には得られます。又その間、事業を成長に導く「軍師と武器を得て、強力な戦略、戦術が加わる」と考えていただければご納得いただけると思います。
- Q6. 自社に関わる必要資料はどうやって作成すればいいの？
- A. 申請に必要な職業能力体系図、評価シートなど申請に必要な書類は、全て追加費用なく作成いたします。
- Q7.確実に受給できるの？
- A. 必要条件を満たしていれば、確実に受給可能です。稀に書類に不備などあり受給できないことはありますが、弊社の提携社労士事務所は、助成金に特化した事務所です。ご安心ください。
- Q8.より詳しく話を聞きたいのですが
- A. まずは、無料相談として弊社が助成金、コンサルティングの詳細、又は現状課題などヒアリング、スポットコンサルいたします。その後、日を改めて、社労士と面談し不安な部分や、申請にあたっての手順など説明させていただきます。
- Q9.コンサルティングの効果はあるの？
- A. 弊社ホームページにある「得られる成果・期待効果」「過去実績」などをご覧ください。現場に即した実践型のコンサルティングアプローチです。
- Q10 これから起業を考えているんだけど
- A.助成金の種類は今回のパッケージだけではありません。正社員を雇った場合、事業プランを持っている場合など、状況によって受給条件を満たしているものが他にもある可能性があります。まずは、ご相談ください。
『個別の無料相談会を実施しております』
興味をお持ちになりましたら、下記までご連絡下さい。折り返し担当者より、ご連絡させていただきます。現状課題をヒアリングし、スポットコンサルを行います。その際、助成金の詳細、各メニューの概要、アプローチ方法などをご説明させていただきます。ご不明な点などあれば、お気軽にご連絡下さい。
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